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上海商业地产招聘上海商业地产

上海商业房地产龙头实力企业——上海房产

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一、背景介绍

随着上海经济的快速发展,商业地产行业也在不断壮大。为了满足市场需求,许多商业地产公司正在积极招聘专业人才,以推动公司的发展。

二、招聘岗位

  1. 销售经理

岗位职责:负责商业地产的销售工作,包括客户开发、谈判、签约等。

任职资格:熟悉商业地产市场,具有良好的沟通能力和谈判技巧,有相关工作经验者优先。

  1. 策划师

岗位职责:负责商业地产项目的策划工作,包括市场调研、定位、推广等。

任职资格:熟悉商业地产市场,具有良好的策划能力和执行能力,有相关工作经验者优先。

三、公司介绍

上海XX商业地产公司是一家专业从事商业地产开发的公司,公司实力雄厚,拥有专业的团队和丰富的经验。公司秉承“诚信、专业、创新”的企业文化,致力于打造一流的商业地产品牌。

四、发展前景

随着上海商业地产市场的不断壮大,商业地产行业的发展前景非常广阔。我们相信,通过公司团队的不断努力,公司的业务将会更加多元化和国际化。

五、薪资待遇和福利

我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利制度,包括五险一金、带薪年假、员工旅游等。同时,我们注重员工的个人成长和发展,提供完善的培训体系和晋升机制。

六、联系方式

公司地址:XX路XX号XX大厦

电话:XXX-XXXXXXX 邮箱:XXXXX@XXX.com

欢迎有志之士加入我们的团队,共同打造一流的商业地产品牌!

上海青浦发展(集团)有限公司2024年自主招聘公告

青发集团按照《青浦区国有企业招聘实施意见》及有关规定,按照“公开、公平、公正”、“竞争、择优”的原则,向社会公开招聘企业员工。

招聘岗位

计划招聘6人,招聘岗位及具体要求见《2024年上海青浦发展(集团)有限公司自主招聘手册》(附件一)。

基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行良好,政治立场坚定;

2、具备规定的岗位就业要求、资格条件、工作能力和身体条件,申请人年龄上限为“40岁(含)以下”,是指1984年1月1日及以后出生,以此类推;

3、因犯罪受到刑事处罚或者被开除公职的人员,以及法律、法规规定不得录用的其他情形的人员,不得申请考试。申请人与本单位工作人员有亲属关系的,应当向本单位报告,构成回避关系的招聘岗位不得申请考试。

招聘程序

1、注册和资格预审。申请人应符合岗位要求、注册条件,并通过资格考试。招聘登记表(附件2)及相关材料应提供给招聘单位(详见“登记办法”)。

2、资格考试。根据岗位招聘条件,对申请人的工作经验、职称资格、教育培训和工作表现进行资格考试,确定为面试候选人,并组织面试。

3、面试。申请人数低于或等于招聘人数1:3、采用答辩式面试;申请人数超过招聘人数1:3、采用无领导小组讨论与辩护相结合的方式进行面试,主要测试申请人在个人能力、素质、个性特征等方面与岗位的匹配程度。面试时间将另行通知。

4、体检和调查:根据面试分数由高到低排序,由集团小组讨论确定体检和调查人员名单(如果面试分数低于60分,则不得进入体检和调查环节)。体检合格的,由集团党、群众人事部门组织调查,主要调查思想政治素质、守法情况、道德素质和诚信记录,不合适的不予录用。

5、宣传:通过体检和调查的拟录用人员名单将在平台上公布,宣传期为7天,举报电话将同时公布,接受社会监督。

6、录用:用人单位与用人单位签订劳动合同。逾期未报到的,视为自动放弃录取资格,不补岗,可空缺。

上海商业地产招聘上海商业地产

“上海青浦”政府网站上的招聘报名、资格考试、面试、录用等相关信息(www.shqp.gov.cn)、“区国资委”网站和“青发集团”网站公开。

报名办法

2、注册方式:本次注册采用在线注册方式。申请人以电子邮件名称“姓名-岗位号”的形式将相关有效注册材料的电子版本作为附件发送至指定邮箱:qingfagroup@163.注册com。

3、报名材料:

(1)招聘登记表(在“上海青浦”政府网站(www.shqp.gov.cn)、下载并填写“区国资委”网站和“青发集团”网站;

(2)身份证、户口簿、学历证书、职称证书、专业技术资格证书、获奖证书、教育部学历证书电子登记备案表、电子版《外国学位证书》等材料可以说明学历、专业岗位经验成果等;

(3)近期1寸蓝底免冠照片电子版。

请以“材料名称-姓名-岗位号”命名上述注册材料。

4、报考岗位:根据自身情况和拟报考岗位要求,每人限一个岗位,多报无效。如果该职位的申请人符合其他职位的资格,可以在征求意见后进行调整。

5、特别通知:本次招聘实行通知承诺制度。申请人必须签署书面声明,以确认所提供的信息是真实和有效的。如发现虚假信息,一经核实,公司将取消注册和就业资格,并保留依法追究相关法律责任的权利。

相关待遇及其他事项

1、上述人员一经录用,其工资、奖金、福利、社会保险按照青发集团企业工资管理条例和青浦区国有资产监督管理委员会的有关规定执行。

2、青发集团党群人事部负责解释本方案未尽事宜。咨询电话:59800939。

3、青发集团纪委参与本次招聘全过程监督。监督电话:59800915。

附件1:2024年上海青浦发展(集团)有限公司自主招聘简章

附件2:上海青浦发展(集团)有限公司独立招聘登记表

资料:青发集团

编辑:李璨

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